Chicago Booth Klassenprofil: Werte & Kultur: Erweiterte Klasse

Das Klassenprofil von Chicago Booth für die MBA-Klasse von 2022 ist nicht nur insgesamt größer als in den Vorjahren, sondern repräsentiert auch mehr Studenten mit unterschiedlicherem Hintergrund. Die diesjährige eingehende Klassennummer 621 an einer Schule, an der die Klassengröße historisch gesehen unter 600 lag. In diesem Jahr hat die Schule auch ein beschleunigtes JD / MBA Dual Degree Programm eingeführt, das 14 der Incoming-Studenten eingeschrieben hat.

Hier sind einige Schlüsselelemente des Profils:

Chicago Booth Class Profil: Bachelor-Hintergrund

Durchschnittlicher Bachelor-GPA 3.6
Prozent mit Schwerpunkt Kunst, Geisteswissenschaften, Sozialwissenschaften 13%
Prozent mit Schwerpunkt Naturwissenschaften, Technik, Ingenieurwesen und Mathematik 31%
Prozent mit Schwerpunkt Business 28%

Klasse von 2022 GMAT-Statistiken

Durchschnittliche GMAT-Punktzahl 724
GMAT-Score-Bereich 600 – 780

Klasse von 2022 GRE Statistiken

GRE Quant Durchschnitt 163
GRE Quant Range 154 – 170
GRE Verbaler Durchschnitt 161
GRE Verbale Reichweite 152 -170
Prozent der GRE-Scores 17%

Chicago Booth Klassenprofil: Merkmale der Schüler

Frauen 38%
Vertretene Länder (nach Staatsangehörigkeit) 56
Internationale Studierende 30%
Durchschnittliche Berufserfahrung 5 Jahre

Internationale Studierende

Dreißig Prozent der Klasse sind internationale Studierende aus 56 Ländern. Insgesamt 42 Prozent der Studentenschaft wurde außerhalb der Vereinigten Staaten geboren. Chicago Booth hat sich mit Peer Schools zusammengetan, um MBA-Programme in Afrika zu fördern, und infolgedessen hat sich die Zahl der Studenten mit Staatsbürgerschaft aus afrikanischen Ländern in diesem Jahr verdoppelt.

„Wir haben uns viele Gedanken darüber gemacht, wie wir artikulieren können, was die Booth Experience einzigartig bietet und wie unsere flexible Umgebung jeden Einzelnen auf sofortigen und nachhaltigen Erfolg in einer Vielzahl von beruflichen Aktivitäten vorbereitet“, sagt Donna Swinford, Associate Dean für Studentenrekrutierung und Zulassung, MBA-Programme. „Und unsere Fähigkeit, unsere Werte, unsere Kultur und die Art und Weise, wie wir Studenten unterstützen, klarer darzustellen, findet bei immer mehr Bewerbern weltweit Anklang.“

Frauen und Minderheitenvertretung

Achtunddreißig Prozent der Klasse sind Frauen, was aufgrund der Größe der Klasse einen geringeren Prozentsatz darstellt, aber eine größere Anzahl von Frauen als im Vorjahr.

In diesem Jahr schließt sich Chicago Booth vielen Schulen an, um mehrdimensionale Berichte über Studenten aus US-Minderheiten zu erstellen und eine detailliertere Aufschlüsselung von Rasse und ethnischer Zugehörigkeit im MBA-Programm zu liefern. Dreiundvierzig Prozent der Klasse sind US-Minderheiten. Bundesberichterstattung zeigt, dass 22 Prozent der Klasse Asian American, 5 Prozent sind Afroamerikaner, 11 Prozent Hispanic, und 4 Prozent berichteten Multi-Rennen. Die mehrdimensionale Berichterstattung ermöglicht es den Schülern, als jede Rasse oder ethnische Zugehörigkeit gezählt zu werden, die sie repräsentieren, und zeigt, dass 1 Prozent der Klasse indigene Nordamerikaner, Hawaiianer oder pazifische Inselbewohner sind, und erhöht die afroamerikanische Studentenpopulation auf 7 Prozent.

Beruflicher und akademischer Hintergrund

Die eingehende Klasse bringt Bachelor-Abschlüsse von 256 Institutionen. Achtundzwanzig Prozent erwarben ihren Bachelor-Abschluss in Wirtschaft, 24 Prozent in Wirtschaftswissenschaften und 21 Prozent in Ingenieurwissenschaften. Dreizehn Prozent kamen mit einem Abschluss in Geisteswissenschaften und 10 Prozent mit einem Abschluss in Naturwissenschaften. Neunzehn Prozent der Studenten haben bereits einen Hochschulabschluss.

Fünfundzwanzig Prozent der Klasse arbeiteten in der Beratung, bevor sie zu Booth kamen, und 20 Prozent waren in Finanzdienstleistungen tätig. Elf Prozent arbeiteten in der Technologie, 10 Prozent in der Regierung und Non-Profit, 8 Prozent in Venture Capital, und 5 Prozent kamen aus der Gesundheitsbranche.

Die Schule hat aktiv daran gearbeitet, die Zahl der im MBA-Programm eingeschriebenen Militärveteranen zu erhöhen, und seit 2006 ein Wachstum von 300 Prozent verzeichnet. In diesem Jahr sind 8 Prozent der ankommenden Klasse Veteranen.

„Die Hauptsache, die auffällt, ist, wie widerstandsfähig diese Klasse ist“, fügte Swinford hinzu. „Dieses Jahr stellte uns vor einzigartige Herausforderungen, die wir nie hätten erwarten können. Die Klasse von 2022 hat sich diesen Herausforderungen direkt gestellt und ihren ersten MBA mit Geist, Aufregung und Ehrgeiz begonnen, um die beruflichen Ziele zu erreichen, die sie sich gesetzt haben.“

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