minimipalkka
Connecticutin nykyinen minimipalkka on 10,10 dollaria.
lisätietoja Connecticutin minimipalkkalainsäädännöstä on Connecticutin Minimipalkkalakien sivulla, joka sisältää aiheita kuten minimipalkka, Tippi minimipalkka, juomarahan jakaminen ja yhdistäminen sekä subminimipalkat.
muilla sivuilla käsiteltyä aiheeseen liittyvää aihetta ovat:
- korvattava aika (tehdyt työtunnit)
- vähimmäispalkka-ja ylityövapautukset
ylityöt
Connecticutin työlait edellyttävät, että työnantajat maksavat työntekijöille säännöllisesti 1½ kertaa ylityötunnit, kun he työskentelevät yli 40 tuntia työviikon aikana. Joitakin poikkeuksia sovelletaan. CT-osasto. Työvoimapalkka Usein kysyttyjä kysymyksiä. Työnantajan on myös noudatettava liittovaltion ylityölakeja. Katso FLSA. Liittovaltion lakia sovelletaan tapauksissa, joissa se hyödyttää työntekijöitä enemmän, muuten sovelletaan osavaltion lakia.
ateriat ja tauot
Connecticutin työlakien mukaan työnantajien on tarjottava työntekijöilleen vähintään kolmenkymmenen (30) peräkkäisen minuutin pituinen ateriajakso, jos he ovat työskennelleet vähintään 7½ tuntia yhtäjaksoisesti. Tämä määräaika on annettava jonakin ajankohtana kahden ensimmäisen työtunnin jälkeen ja ennen kahta viimeistä tuntia. Työvoimavaltuutettu vapauttaa työnantajan tästä vaatimuksesta, jos jokin seuraavista ehdoista täyttyy:
- tämän vaatimuksen noudattaminen vaarantaisi yleisen turvallisuuden;
- työtehtävät voi hoitaa vain yksi työntekijä;
- työnantaja työllistää alle 5 työntekijää kyseisellä työvuorolla kyseisessä paikassa (tämä koskee vain kyseisen työvuoron työntekijöitä); tai
- työnantajan toiminta edellyttää, että työntekijät ovat käytettävissä kiireellisiin tilanteisiin ja että työntekijät saavat korvauksen ateriakaudesta.
Conn. Heti. 31-51ii.
ei ole olemassa valtion lakeja, joissa työnantajaa vaadittaisiin antamaan tauko. Liittovaltion lain mukaan työnantajan niin halutessa on kuitenkin maksettava taukoja, joiden kesto on yleensä alle kaksikymmentä (20) minuuttia. DOL: tauot ja Ateriajaksot.
Lomaloma
tietoa Connecticutin lomalaista löytyy nyt Connecticutin Lomalakien sivulta.
sairausloma
tietoa Connecticutin sairauslomalaeista löytyy nyt Connecticutin Lomalakien sivulta.
Lomaloma
tietoja Connecticutin Lomalakeja koskevista laeista löytyy nyt Connecticutin Lomalakeja käsittelevältä sivulta.
Jury Duty Leave
tietoja Connecticutin jury duty leave laws-laeista löytyy nyt Connecticut Leave Laws-sivultamme.
Voting Leave
tietoja Connecticutin voting leave laws-laeista löytyy nyt Connecticutin Leave Laws-sivultamme.
eroraha
Connecticutin työlait eivät edellytä työnantajilta erorahan maksamista työntekijöille. Jos työnantaja päättää myöntää erorahaa, sen on noudatettava vakiintuneen vakuutuksensa tai työsopimuksensa ehtoja.