Se sei come molte persone a Glendale, Los Angeles e nelle comunità circostanti, hai familiarità con le condizioni di lavoro non sicure. In effetti, potresti anche essere stato sottoposto a condizioni non sicure nel tuo posto di lavoro, ma grazie alla Occupational Safety and Health Administration (e ai sensi della California Occupational Safety and Health Act), il tuo datore di lavoro è tenuto a ridurre al minimo i rischi e fornire un posto di lavoro sicuro e salutare.
Condizioni di lavoro non sicure: Cosa devi sapere
Se lavori in un settore ad alto rischio (come l’edilizia o l’estrazione mineraria) o uno che non è associato a tanto rischio, le condizioni di lavoro non sicure possono essere presenti nel tuo posto di lavoro. Alcune industrie ad alto rischio hanno anche requisiti di sicurezza specifici, quindi se pensi di essere stato messo in pericolo, è una buona idea parlare con un avvocato del lavoro di Glendale che può valutare il tuo caso e aiutarti a determinare i tuoi prossimi passi.
È importante che tu sappia che sei autorizzato a presentare un reclamo in buona fede su condizioni di lavoro non sicure. Il tuo datore di lavoro non può molestarti, discriminarti, vendicarsi contro di te o licenziarti per farlo—è contro la legge.
(Se ti è successo, devi generalmente segnalare l’evento entro sei mesi dalla data in cui è accaduto. Potrebbe essere una buona idea parlare con un avvocato di lavoro ora.)
Chi indaga sulle condizioni di lavoro non sicure?
La filiale Cal/OSHA Enforcement dello stato della California è responsabile delle indagini sui reclami relativi a pericoli sul posto di lavoro, segnalazioni di gravi violazioni e segnalazioni di incidenti che provocano lesioni gravi o morte.
Classificazione ed esempi di condizioni di lavoro non sicure
Le condizioni di lavoro non sicure sono una minaccia per tutti e possono verificarsi in qualsiasi ambiente. Spesso possono essere classificati come pericoli ergonomici, pericoli chimici o pericoli biologici, anche se non tutti i pericoli sul posto di lavoro rientrano in tali categorie.
Pericoli ergonomici
I pericoli ergonomici sono legati al modo in cui il tuo lavoro affatica il tuo corpo. A volte è il tipo di lavoro che fai, come il lavoro che richiede di utilizzare movimenti ripetitivi o imbarazzanti, o di sollevare le cose di frequente; altre volte, ha a che fare con le posizioni del corpo e l’ambiente di lavoro, come una cattiva illuminazione o una workstation regolata in modo improprio.
Pericoli chimici
I pericoli chimici sono presenti ogni volta che si è esposti a qualsiasi preparazione chimica sul posto di lavoro, che si tratti di un solido, liquido o gas. I prodotti chimici possono includere prodotti per la pulizia e solventi, vapori e fumi e materiali infiammabili. Possono anche includere monossido di carbonio, benzina e amianto.
Pericoli biologici
I pericoli biologici sono quelli derivanti dal lavoro con persone, piante o animali. Sangue e fluidi corporei, batteri e virus e persino punture di insetti possono essere considerati rischi biologici. Così possono escrementi di animali e uccelli.
Esempi di condizioni di lavoro non sicure
Se uno dei pericoli sopra elencati è presente, potresti essere al collo in condizioni di lavoro non sicure. Tuttavia, se il tuo datore di lavoro ha preso le misure giuste per proteggere te e altri dipendenti, i governi statali e federali potrebbero considerare gli obblighi del datore di lavoro da rispettare—cioè, il tuo datore di lavoro ha confermato la sua fine dell’accordo.
In molti casi, tuttavia, pratiche di lavoro non sicure portano a condizioni di lavoro non sicure. Alcuni esempi di condizioni di lavoro non sicure includono:
- non riuscendo a bilanciare i materiali in modo appropriato
- la Mancata formazione dei dipendenti correttamente
- non utilizzare o conservare l’equipaggiamento protettivo personale
- non utilizzare o conservare i dispositivi di sicurezza
- sollevamento Improprio
- usare in modo improprio le attrezzature di protezione personale
- utilizzando Impropriamente i dispositivi di sicurezza
- errore di etichettatura o, in mancanza di etichettare le sostanze chimiche
- L’uso di macchinari a velocità eccessiva
- l’uso di macchinari in violazione di sicurezza del luogo di lavoro pratiche
- il Sovraccarico di materiali
- la Rimozione o la disattivazione di ripari e dispositivi di sicurezza su macchine ed apparecchiature
- Riparazione o adeguamento di macchinari o attrezzature che si muovono sotto pressione, o carica di elettricità
- Fumo in aree non autorizzate
- in Piedi sotto o lavoro al di sotto di carichi sospesi, ponteggi, boccaporti aperti, o alberi
- Utilizzo di utensili elettrici difettosi o attrezzature
- Uso di strumenti o attrezzature in strade poco sicure (o in altri modi che con la loro destinazione)
- Utilizzo di strumenti, macchinari o attrezzature senza l’adeguata formazione o l’autorità di usarli
- Uso non approvato strumenti
Sei stato sottoposto a condizioni di lavoro non sicure?
Se si scoprono condizioni di lavoro non sicure, si può avere il diritto di rifiutare di lavorare fino a quando il datore di lavoro non risolve il problema o indaga e scopre che non vi è alcun pericolo imminente. Questo è vero solo se:
- Avete un ragionevole, in buona fede, che la condizione comporta un immediato e sostanziale rischio di lesioni gravi o di morte
- il Tuo datore di lavoro non potrà risolvere il problema
- Il pericolo è così immediato che si può non segnalare la condizione di OSHA o Cal/OSHA
- non Hai un’alternativa ragionevole
Si potrebbe anche voler parlare con un avvocato di Glendale che si concentra sulle condizioni di lavoro pericolose per scoprire cosa fare per il prossimo.
Chiamaci al numero 818-659-8324 o al numero verde 800-774-4163. Valuteremo il tuo caso e ti forniremo una consulenza legale specifica su cui puoi agire in modo da poter iniziare ad andare avanti di nuovo.