Academic HR team służy wszystkim 3 kampusom Uniwersytetu Waszyngtońskiego jako centralny zasób rekrutacji, zatrudniania, utrzymania i promocji wykładowców, bibliotekarzy i pracowników akademickich. Sekcja internetowa ma na celu zapewnienie administratorom, obecnym i przyszłym wykładowcom, bibliotekarzom i pracownikom akademickim szerokiego zakresu informacji i wskazówek na temat polityki uczelni.
Nasza wizja…
być rozpoznawanym i szanowanym jako dostawca najwyższej jakości usług i wysokiego poziomu zasobów dotyczących praktyk kadrowych i Polityki instytucjonalnej dla wykładowców, bibliotekarzy i pracowników akademickich.
Workday i Zintegrowane Centrum Usług (ISC)
Workday to scentralizowane, oparte na chmurze oprogramowanie, którego UW używa do zarządzania zasobami ludzkimi, śledzenia czasu pracy, płac, procesów świadczeń na Uniwersytecie, w ośrodkach medycznych* i innych obiektach poza zakładem. Integrated Service Center (ISC) ściśle współpracuje z UW-HR, Office of Academic Personnel (OAP), UW-IT, innymi centralnymi jednostkami biznesowymi, kierownictwem uczelni, wydziałami i administratorami HR, aby wspierać wykładowców, pracowników i studentów w zakresie informacji o płacach/kadrach wpływających na dzień pracy. Odwiedź Stronę ISC, aby uzyskać dostęp do Workday, obejrzeć filmy instruktażowe i Przewodniki Użytkownika lub skontaktować się z przedstawicielami ISC.
* Uwaga: Centra medyczne nadal używają Kronos do śledzenia czasu pracy i płac.