płaca minimalna
obecnie płaca minimalna Kansas wynosi $7.25.
aby uzyskać więcej informacji na temat przepisów dotyczących płacy minimalnej w Kansas, odwiedź naszą stronę przepisów dotyczących płacy minimalnej w Kansas, która obejmuje takie tematy, jak płaca minimalna, płaca minimalna napiwku, dzielenie i łączenie napiwków oraz płace subminimalne.
podobne tematy poruszane na innych stronach to:
- rekompensowany czas (przepracowane godziny)
- zwolnienie z płacy minimalnej i zwolnień z nadgodzin
Nadgodziny
Prawo Pracy w Kansas wymaga od pracodawców płacenia nadgodzin pracownikom nieobjętym federalną ustawą o uczciwych standardach pracy (FLSA) w wysokości 1,5 raza ich regularnej stawki, gdy pracują więcej niż 46 godzin w tygodniu pracy, chyba że zwolniono inaczej. Kansas Natychmiast. 44-1203.
FLSA wymaga od pracodawców do pracowników nadgodziny w wysokości 1½ razy ich regularnej stawki, gdy pracują więcej niż 40 godzin w tygodniu pracy, chyba że inaczej zwolniony. Patrz FLSA.
panujące płace
w pewnych okolicznościach pracodawcy w Kansas mogą być zobowiązani do płacenia mieszkańcom stawek płac ustalonych przez obowiązujące federalne stawki płac i zasady. Obowiązujące stawki płac mogą różnić się od standardowych stawek płacy minimalnej obowiązujących w kraju i za granicą. Pracownicy mogą kwalifikować się do dominujących płac, jeśli pracują w projektach budowlanych finansowanych przez rząd lub rząd lub wykonują określone usługi rządowe. Zobacz Davis-Bacon i powiązane akty, McNamara-O ’ Hara Service Contract Act (SCA) i Walsh-Healey Public Contracts Act (PCA), aby uzyskać więcej informacji na temat dominujących płac.
posiłki i przerwy
Prawo Pracy w Kansas nie ma żadnych przepisów zobowiązujących pracodawcę do zapewnienia pracownikom okresu posiłków lub przerw, dlatego obowiązuje zasada Federalna. Ks Dept. Prawa Pracy Najczęściej zadawane pytania. Zasada Federalna nie wymaga od pracodawcy zapewnienia ani okresu posiłku (lunchu), ani przerw. Jeśli jednak pracodawca zdecyduje się to zrobić, należy zapłacić za przerwy, zwykle trwające krócej niż 20 minut. Okresy posiłków lub obiadów (zwykle 30 minut lub więcej) nie muszą być opłacane, o ile pracownik ma swobodę robienia tego, co chce w okresie posiłku lub lunchu. DOL: przerwy i okresy posiłków.
urlop wypoczynkowy
informacje na temat prawa urlopowego w Kansas można teraz znaleźć na naszej stronie prawa urlopowego w Kansas.
zwolnienie chorobowe
informacje na temat prawa Kansas zwolnienie chorobowe można teraz znaleźć na naszej stronie prawa Kansas Urlop.
urlop wypoczynkowy
informacje na temat prawa urlopowego w Kansas można teraz znaleźć na naszej stronie prawa urlopowego w Kansas.
Urlop sędziowski
informacje na temat ustaw o urlopie sędziowskim w Kansas można teraz znaleźć na naszej stronie prawa o urlopie w Kansas.
głosuj
informacje na temat prawa do głosowania w Kansas można teraz znaleźć na naszej stronie prawa do głosowania w Kansas.
odprawa
Prawo Pracy nie wymaga od pracodawców zapewnienia pracownikom odprawy. Ks Dept. Prawa Pracy Najczęściej zadawane pytania. Jeśli pracodawca zdecyduje się na świadczenie takich świadczeń, musi przestrzegać warunków ustalonej przez siebie polityki lub umowy o pracę.
bezrobocie
w pewnych okolicznościach mieszkańcy Kansas mogą kwalifikować się do zasiłku dla bezrobotnych podczas poszukiwania innej pracy. Aby otrzymać te świadczenia, musisz co tydzień zaświadczyć, że jesteś bezrobotny. Zobacz Zasiłek Dla Bezrobotnych W Stanie Kansas.