Mi Építi A Karaktert?

a piszkos házimunkák a gazdaságban mindig “karakterépítők voltak.”Apám mindig azt mondta, hogy a disznóól kiásása” építi a karaktert.”Abban az időben tudtam, hogy az egyetlen dolog, amit épített, egy egészséges illat volt, amely túl sokáig tartott.

nem más, mint te, csak különböző tevékenységek különböző időpontokban. Azok a szavak, hogy “karaktert épít”, visszhangzik az életünkben. Amikor valaki eldobja vagy figyelmen kívül hagyja, azt gondoljuk, hogy szeretjük, halljuk a suttogást: “karaktert épít.”Amikor lemaradunk egy szakdolgozat megírásáról vagy egy tesztre való felkészülésről, halljuk a “karaktert épít.”Amikor ismét szörnyű főnök-élményben van részünk, ragaszkodunk a “karaktert épít.”

karaktert épít.

az ” It ” valójában csak egy kitöltendő üres hely a hozzáadáshoz:

• konfliktus
• kemény munka
• Polgári vita
• problémák megoldása
• szülői
• kezelése
• vezető

minden épít karaktert. Csak dugd be.

Mi A Karakter?

karakter. Felismerjük, ha látjuk. Talán ennél is fontosabb, hogy tudjuk, mikor hiányzik.

a címsorok kitöltenek minket a karakter nélküli egyénekkel. A címsorok többet mutatnak, mint a Közönséges bűnözők. Politikusok és üzleti vezetők, hogy a címlapon sok rendbeli rossz karakter. A rossz karakter nem ismer határokat.

a jó hír az, hogy a jó karakter nem ismer határokat. A jó karaktert minden nap példázzák, és túl gyakran észrevétlen marad. A média figyelmét túl gyakran vonzza a nyilvánvaló helyek.

de a karakter több, mint vizuális. A karakter belénk van vésve. A gravírozás nem mindig tervezett és tiszta. A ” karakter “szó a görög kharakter-ből származik, ami azt jelenti, hogy” vésett jel.”A karakter nyoma megy vissza egy másik meghatározása “kaparni vagy karcolás.”Számomra a gravírozás, a kaparás és a karcolás kombinációja jól illeszkedik ahhoz, amit a karakter valójában jelent. Itt vannak a gondolataim, hogy miért:

• gravírozás-aktív művészet annak meghatározására, hogy mi építi a karakterünket – őszinteség, bátorság és hasonlók.
• kaparás – tanulás az utunkba kerülő kihívásokból (vagy azokból, amelyeket létrehozunk), majd a tanultakat sokkal jobban bizonyítva, mint korábban.
• Scratch – az a cselekedet, amikor visszafordulunk, amikor elesünk, és a tapasztaltakból erőt nyerünk.

a karakter minden jó tulajdonság, amit gondolunk. A karakter azonban sokkal több. A karakter egy ige, amely megmutatja, mit csinálunk, hogyan csináljuk, és miért csináljuk. A karakter az, ahogyan felépülünk.

karakter idővel

karakter felépül idővel. A karakter additív. Nem pazarolhatjuk fiatalságunkat olyan dolgok folytatására, amelyek semlegesítik vagy kivonják a karakterünket. Ugyanígy igaz, nem tölthetjük idősebb éveinket azzal, hogy lebontjuk az általunk épített karaktert. Mindkét esetben pazaroljuk az időt, és ami a legfontosabb, károsítjuk a kapcsolatokat. Az örökség és a bizalom nagy élettartamú értéket hordoz.

minden döntésünk és cselekedetünk növeli vagy csökkenti a karakterünket. Egy adott napon több pozitív karaktert kell választanunk és cselekednünk, mint negatívakat. A karakter helyes megszerzése nem egyensúlyi gyakorlat. Közel sem. Jó döntéseinken és cselekedeteinken keresztül olyan gyakran kell jellemet építenünk, amilyen gyakran csak tudunk. Tökéletlenek vagyunk. Az, hogy hogyan reagálunk tökéletlen döntéseinkre és cselekedeteinkre, hozzáadhatja vagy kivonhatja jellemünket. Ez a karakterünk választása.

korunktól függetlenül soha nem szabad olyan nagy lyukat ásnunk a karakterünkbe, amelyben egy életen át próbálunk felépülni. Minél fiatalabbak vagyunk, annál hosszabb a gyógyulás élettartama. És ez az oka annak, hogy megpróbáljuk a lehető legjobb döntéseket hozni és a lehető leggyakrabban megtenni a legmegfelelőbb intézkedéseket az életünk korai szakaszában, nagyon nagy változást hozhat az egész életünk minőségében.

időzített karakter

idő számít. Idő tesztek. A karakter erodálódik vagy növekszik.

karakterünk idővel fejlődik. Pontosabban, a karakterünk a tapasztalatainkon keresztül fejlődik, és mit választunk, hogy megtanuljuk és megtegyük őket. A megpróbáltatások kemények. Mindannyiunknak van valamilyen módon. Elfedhetjük őket, úgy téve, mintha valójában nem lennének ott. Meg tudjuk oldani őket, kockáztatva a kapcsolatokat és az eredményeket. Azt tudom, hogy nem hagyhatjuk figyelmen kívül őket, és szembe kell néznünk velük.

a karakter sok szempontból elménk, lelkünk és gerincünk kombinációja. Át kell gondolnunk a gondolatainkat, és ki kell választanunk azokat, amelyek számítanak. Meg kell értenünk, hogy a próbák milyen hatással vannak a lelkünkre, és meg kell tennünk a szükséges lépéseket, hogy megvédjük és növekedjünk. Tudnunk kell, mikor kell felállni, továbblépni vagy megvédeni. A karakter tesztelve van. Az, hogy hogyan reagálunk és tanulunk, meghatározza jellemünk örökségét.

a siker és a jólét idején a karakterünk is veszélyben van. Csak azért, mert úgy tűnik, hogy minden nagyon jól megy, és gazdagok vagyunk abban, ami a képességeinkben és az értékünkben van, túl gyakran a karakter megingott ezekben a jó időkben. Lustaság kúszik be. Ha azt gondoljuk, hogy a normális és a helyes felett vagyunk, az megtámadja cselekedeteinket. A karakter elveszíti a figyelmünket, mert azt gondoljuk, hogy minden megvan.

az egyetlen alkalom, amikor mindez megvan, amikor a karakterünk sértetlen marad és erősödik.

jó időkben folytatnunk kell a karakterünk hozzáadását azzal, amit mondunk és teszünk. Tovább kell adnunk a tanulságokat, és meg kell osztanunk gazdag tapasztalatainkat, bármi mással együtt, amit adunk. Az emberek emlékezni fognak a karakter történeteire, és ezek a történetek sokkal több jelentést adnak, mint egy épület neve. A karakter öröksége úgy halad előre, mint a folklór.

Mi Építi A Karaktert?

minden évben egy rituáléval kezdjük, amelynek kevés maradandó hatása van: a felbontással. Ahelyett, hogy határozatokat hoznánk, talán minden nap meg kellene tennünk a karakterünk felépítését. Képzelje el, mit hozhat létre egy évnyi karakterépítés.

soha nem szabad figyelmen kívül hagynunk szokásainkat. A szokások befolyásolják a karaktert. Helyes étkezés. Gyakorlás gyakran. Gyakran olvas. Mindezek az elemek biztosítják a tiszta elme, az aktiváló szellem és az erős gerinc tápanyagait. A jó szokások táplálják belső jóságunkat.

ezzel a nyilatkozattal most teljes, visszatérünk arra, hogy mit lehet építeni karakter minden nap. Gondolkodtam a saját élettapasztalataimon, és ez a hét karakteres tevékenység jutott eszembe:

1-keményen dolgozni építeni, létrehozni, túlélni, és az excel (a célra).

a lustaság nem ér el semmit. A munka kedvéért végzett munka keveset hoz létre. Bármi legyen is a felelősségünk, el kell végeznünk a munkát. Bármi legyen is a célunk, fontos munkát kell végeznünk. A megfelelő tempó elérése időbe telik. A munka elvégzésével az időnk felemelkedik, és jellemünk megmutatja erejét a célban. Összpontosítson a cél horizontjára, és végezze el a munkát.

2 – Vegyen részt kemény beszélgetésekben empátiával és cselekvéssel (ne tegye le őket).

a könnyű dolog az, hogy kikerüljék a kemény beszélgetések. Mély lélegzetet kell vennünk, és meg kell határoznunk, hogyan vegyünk részt értelmes beszélgetésekben, amelyek különbséget tesznek abban, amit mondunk, és mi történik ezután. Nem tudjuk ellenőrizni, hogy mi történhet ezután, de karakterünk erősebb lesz, ha empátiával lépünk kapcsolatba.

3-ápolja a kapcsolatokat, amelyek fontosak a jó és kihívásokkal teli időkben (maradó erő, a szeretet ereje).

túl gyakran, az első dolog, amit meg kell tennünk, amikor az idők kihívást jelentenek, a kapcsolataink. Szinte eldobhatóvá váltak. A fizikailag vagy pszichológiailag káros kapcsolatok eltérőek. Ezekben a biztonságos távozás az első lépés, és ezekben az időkben is erős karakter szükséges. Hiányzik a káros kapcsolatok, keményen meg kell próbálnunk működtetni őket, nem számít a hely. Legyen szó otthonainkról, környékeinkről vagy munkahelyeinkről, ápolnunk kell kapcsolatainkat, és jobb utakat kell találnunk előre.

4 – mutasson alázatot a teljesítményben és a sikerben (hitelt adni, visszaadni).

Légy alázatos mindenben, amit teszel és mondasz. Az alázat nem engedély, hogy elgázolják. Épp ellenkezőleg. Lásd a 2. számot. Az alázat azt jelenti, hogy együtt erősebbek vagyunk, mint külön. Az alázatosság azt jelenti, hogy mindent odaadunk, amink van, és újra megtesszük.

5 – légy kedves, ha minden arra csábít, hogy ne légy kedves.

kedvesnek lenni sem engedély arra, hogy elgázolják. A jellem csendes ereje abban rejlik, hogy alázatos és kedves. Építsd meg ezt a karakter erősségét. Az egyik legjobb professzorom az egyik legkedvesebb, legkedvesebb srác volt, de nem akartad kihagyni a munkát. Kedvesnek lenni nem jelenti az alacsony elvárásokat. Túl gyakran akarunk játszani a tömegnek, és felháborító dolgokat mondani, hogy ösztönözzük vagy beleférjünk. Ehelyett ki kell állnunk azzal, hogy hasznos dolgokat mondunk és teszünk.

6 – mindig kelj fel, bármi is legyen, hogy valami jobbat hozzon létre, mint az előző nap.

leütnek és rálépnek. Két dologra kell emlékezni. Első, van egy régi politikai mondás, amely azt mondja: “mi megy körül, jön körül.”Ha valaki ránk lép, visszatart minket, vagy figyelmen kívül hagy minket, a természetnek van módja kezelni ezt, ezért összpontosítson arra, hogy mit tehet, és ezt erős karakterérzettel tegye meg. Másodszor, kelj fel és teremtsd meg azt, amit tenned kell. Végül is ez az egyetlen módja annak, hogy a célod gyökeret verjen és virágozni kezdjen.

7 – egyetlen feladat sem túl kicsi, és senki sem túl hétköznapi vagy rendkívüli ahhoz, hogy kezet nyújtson és segítsen.

soha ne gondoljon vagy tegyen olyan dolgokat, amelyek másokat kicsinek éreznek. Mindig dobjon be, függetlenül a feladattól. A kezünket hasznos módon kell kinyújtani; ezért van karunk és könyökünk! Arra vagyunk tervezve, hogy elvégezzük a munkát, megöleljük egymást, és segítőkész kezet nyújtsunk.

ezek azok a dolgok, amelyekről tudom, hogy építik a karaktert. Mindegyik a farmon, az iskolában, a főiskolán, a politikában és az üzleti életben, valamint a családban szerzett tapasztalataimból származik. A karakter felépítésének módja eltérhet, ami rendben van. A lényeg az, hogy megértsd, mi építi fel a karakteredet, és csináld azokat a dolgokat, amilyen gyakran csak tudsz.

David Brooks írt egy fontos könyvet, az út a karakterhez, és nagyon ajánlom. Szeretem ezt a sokatmondó statisztikát, amelyet ebben az NPR interjúban tett:

“kedvenc statisztikám erről az, hogy 1950-ben a Gallup szervezet megkérdezte a középiskolás időseket: nagyon fontos ember vagy? 1950-ben 12 százalék mondott igent. 2005-ben ismét megkérdezték, és 80 százalékuk mondta, hogy nagyon fontos személy. Tehát egy olyan kultúrában élünk, amely arra ösztönöz minket, hogy nagyok legyünk magunkkal kapcsolatban, és úgy gondolom, hogy a belső jóság felépítésének kiindulópontja az, ha egy kicsit kisebbek vagyunk önmagunkkal kapcsolatban.”

emlékeznünk kell arra, hogy nagyok legyünk a karakterünkben, és csökkentsük személyiségünk méretét. A személyes márkafecsegés túl sokat koncentrál a felületes dolgokra, túl sokat az önértékelésre. Ha fenntartható személyes márkát szeretne építeni, koncentráljon a személyes karakterére Korán és gyakran. Határozza meg, mi fog állni.