orvos nyugdíjkorhatár specialitás szerint

az átlagos orvos nyugdíjkorhatár jellemzően idősebb, mint az általános népesség, és ennek egy része egyszerűen a munkával való elégedettséghez vezet – sok orvos számára az orvostudomány gyakorlása inkább szenvedély, mint csak karrier, és az évek során kialakult kapcsolatok, miközben felépítették gyakorlatukat és betegkönyveiket, motiválják őket a folytatásra. A késői nyugdíjba vonulás egyéb okai lehetnek az orvosi karrierhez szükséges további iskolai évekből származó pénzügyi kötelezettségek, vagy az orvosok számára a teljes nyugdíjba vonulást megelőző években a munkaterhelés fokozatos csökkentése érdekében rendelkezésre álló rugalmasság.

tehát hány éves a legtöbb orvos, amikor nyugdíjba vonul? Az orvosok átlagos nyugdíjkorhatára Kanadában 65 év. Azonban, ennek másik oldalán jelentős mértékű változékonyság tapasztalható-nemüktől és helyüktől függően,, az átlagos orvos az 50-es évek végétől a 70-es évek elejéig bárhol nyugdíjba vonulhat, hajlamos később lenni, mint az általános népesség többi részhalmaza. Míg a Canadian Medical Association Journal nem talált szignifikáns különbséget az orvosi specializációk között a nyugdíjkorhatár szempontjából, a nyugdíjazás folyamata a gyakorlatban alkalmazott gyógyszer típusától függően eltérő lehet.

íme néhány példa arra, hogy ezek az időkeretek hogyan változhatnak a specializáció igényei alapján:

Family Medicine

a legnagyobb különbség a családgyógyász szakemberek és más specializációk szempontjából a gyakorlat birtoklásának követelményei. A háziorvosok több mint fele úgy dönt, hogy orvos tulajdonában lévő gyakorlatban dolgozik, nem pedig kórházban vagy munkáltatói környezetben. Ennek számos következménye van a nyugdíjazására. Először is, a kórházi környezetben végzett munka lehetőséget adhat arra, hogy a munkáltató fizesse be az Ön nyugdíját vagy az RRSP megtakarítási számláját az Ön számára, kiküszöbölve a nyugdíjba vonulás megmentéséhez szükséges idő egy részét.

az orvos-tulajdonosok számára maga a gyakorlat a nyugdíjazási fészek tojás részét képezheti – a tulajdonosi részesedés értékesítéséből származó jövedelem alacsonyabb adókulccsal kihúzható az élettartam tőkenyereség-mentesség felhasználásával, és befektethető a jövőbeni nyugdíjazási kiadásokhoz.

egyéb okok, amelyek hosszabb ideig tarthatják a háziorvosokat a gyakorlatban, a betegeikkel való kapcsolatuk-a háziorvosi szerepek erősen kapcsolatvezéreltek, és ez a kapcsolat a betegeivel valószínűleg része annak az oknak, amiért eleve a szakmába került. A családgyógyászok is a legboldogabbak a szakmában – a családorvosok 79% – a magas szintű elégedettségről számol be karrierjéből.

ennek az elégedettségnek és a családi orvosok vállalkozásba történő befektetésének köszönhetően sokan közülük fokozatosan Szeretnék visszavonulni, gyakran évente mintegy 10% – kal csökkentve a munkaterhelésüket, hogy gondoskodjanak betegeik szükségleteiről, miközben több időt szánnak magukra és családjukra.

egészségügyi szakemberek

amikor az orvosi specialitásokról, például a gyermekgyógyászatról, a belgyógyászatról vagy a szülészetről van szó, az átlagos nyugdíjkorhatárt ugyanazok a tényezők befolyásolják, amelyek az orvostudomány bármely ágának elhagyására vonatkoznak: függetlenül attól, hogy saját praxisa van-e, függetlenül attól, hogy pénzügyileg és szellemileg készen áll-e, és mennyi időbe telik, hogy értesítse és átadja az összes betegét.

egyes specialitások, mint a belgyógyászok, a szülész-nőgyógyász és a gyermekorvosok ugyanolyan betegközpontúsággal és kapcsolatépítési prioritásokkal rendelkeznek, mint a háziorvosok – vagyis a gyakorlatban akarnak maradni, mert a betegeikkel az évek során felépített kapcsolatok teljesülnek. Az orvosi szakemberek szintén viszonylag hiányosak. Az átlagos orvosi szakember további 3-5 éves iskolai végzettséget folytat az orvosi iskola után, és sok specializáció, mint például a bőrgyógyászat, versenyt igényel a kemény tartózkodási helyek megszerzéséhez. Ez azt jelenti, hogy amikor eljön az ideje, hogy a szakemberek nyugdíjba vonuljanak, előfordulhat, hogy elegendő időt kell elkülöníteniük a csere megtalálásához, mivel nem sok új orvos áll rendelkezésre a helyükre.

ez lehet, hogy nem rossz dolog – mivel az orvosi szakemberek több időt töltenek az iskolában, mint egy háziorvos, további terhet jelenthetnek a diákhitelek, és kevésbé valószínű, hogy saját praxisuk van, kiküszöbölve a részesedésük eladásából származó további jövedelmet. Ennek ellenére az egészségügyi szakemberek magasabb fizetést keresnek, mint a háziorvosok, így rengeteg hely marad a nyugdíjazásuk megtervezésére.

sebészeti szakemberek

míg az általános sebészek a fiatalabb szakterületek közé tartoznak a gyakorlatban, alig több mint 20% – uk közeledik a nyugdíjkorhatárhoz, sok sebészeti specialitás, mint például a kardiotoracikus sebészek, jóval meghaladják az átlagot. Ez valószínűleg néhány tényezőnek köszönhető. Először is, bár sok sebészeti szakterület kevesebb munkahelyi egyensúlyt jelent az általánosabb specialitásokhoz képest, gyakran jobban fizetnek és jobban specializálódnak arra, amit csinálnak, és ez azt mutatja – a CMA szerint az általános sebészek 73% – a elégedett jelenlegi szakmai életével. Ez nagyobb szenvedélyt jelenthet a munkájuk iránt, és azt a vágyat, hogy hosszabb ideig használják a megszerzett készségeket. A sebészek általában idősebb népességének egyéb okai praktikusabbak – bár ezek a legjobban fizetett orvosi szakterületek, ők is a leghosszabb időt töltik az iskolában. Ez azt jelenti, hogy nagyobb a hallgatói adósság terhe, és azt jelentheti, hogy elhalasztja a dolgokat, mint például a jelzálog kifizetése, a gyermekek iskolába helyezése és a saját nyugdíjazásának megtakarítása.

mivel sok sebészeti szakember olyan magasan szakosodott, gyakran szenvedélyes szakértők az elvégzett munka típusában, és valószínűleg jobban érdekli őket a szakmában való tartózkodás különböző típusú szerepek révén, legyen szó helyi munkáról, csökkentett munkaterhelésről vagy tanítási fókuszról. Ami jó dolog – ennek a szakosodási szintnek köszönhetően a sebészek is az egyik legnehezebb orvos, akit pótolni lehet. Jelenleg alig több mint 2000 általános sebész van Kanadában a CMA szerint – ami azt jelenti, hogy egy sebésznek, aki el akarja adni gyakorlatát, vagy át akarja adni feladatait az utódjának, szüksége lesz egy kis időre, mielőtt megfelelő helyettesítőt találna. Ebben az esetben jó ötlet lehet egy rugalmasabb Munkahét kihasználása, a betegterhelés csökkentése és a nyugdíjazás megfontolása.

ER orvosok

a többi szakterülettel ellentétben az ER orvos nyugdíjkorhatára általában meglehetősen fiatal, sok 40-es évek elején járó orvos már fontolóra veszi. Ennek oka nem az idősebb orvosok hiánya a munkaerőben, hanem inkább az a tendencia, hogy az ER orvosok korai nyugdíjba vonulnak, vagy későbbi éveikben más típusú gyógyszerre váltanak, a kiégés miatt.

egy tanulmány a Journal for Preventive Medicine számolt közel 40% – a ER orvosok egy koreai kohorsz célja, hogy korán nyugdíjba. Tekintettel arra, hogy a kanadai ER orvosok csak 20% – A közeledik a nyugdíjkorhatárhoz, úgy tűnik, hogy Kanada hasonló tendenciát mutat.

tehát mi hajtja ezt a korai nyugdíjazást? A sürgősségi orvosok igényei a többi szakmához képest magasabb szintű munkahelyi stresszről és kiégésről számolnak be, részben a munka igényeinek, a munkakörülmények kezeléséhez szükséges gyors ütemnek, valamint a munkához szükséges ügyeleti időnek köszönhetően. Ez túlzott stresszhez vezethet nemcsak maguk az orvosok számára, akik jelentős időt és pénzt fektettek karrierjükbe, hanem a fennmaradó ER orvosok számára is, akik most a létszámhiány miatt megterheléssel szembesülnek.

szerencsére ezek a tényezők azt is jelentik, hogy az ER orvosok az egyik legkeresettebb hely a világon, ami azt jelenti, hogy nem kell teljes mértékben nyugdíjba vonulnia ahhoz, hogy kihasználhassa az olyan előnyöket, mint a rugalmas munkaidő vagy az utazási idő. Tehát miközben csökkenthetik az átlagos nyugdíjkorhatárt, a sürgősségi orvosoknak rengeteg lehetőségük van a későbbi években még nagyobb rugalmasságra, mint más orvosoknak. Mivel ők is elsősorban alkalmazott kórházak, ER orvosok nagyobb valószínűséggel férhetnek hozzá a munkáltató által nyújtott ellátások vagy nyugdíjjárulék megfelelő programok, amely segíthet, hogy felkészítse őket anyagilag nyugdíjba.

nem számít, milyen a specializáció, ha gondolkodik a nyugdíj sok a kérdések ugyanazok-Ön anyagilag készen áll, hogy nyugdíjba? Nem bánja, ha elhagyja a szakmáját és a betegeit? Van a megfelelő lépéseket a helyén, hogy eladja a részesedését az orvos tulajdonában lévő gyakorlatban, vagy a nyugdíj nyugdíjba? Nem számít, milyen orvos vagy, ezekre a kérdésekre adott válaszaid specifikusak lesznek – ezért gondold át alaposan, csinálj néhány alapot, és kezdd el tervezni a tökéletes jövődet!

Vélemény, hozzászólás?

Az e-mail-címet nem tesszük közzé.

Previous post West Palm Beach letartóztatások és elfogatóparancsok
Next post A világ 5 legdrágább Sakkkészlete