Trabajar en la industria de la auditoría conduce a muchas oportunidades profesionales diferentes. Sin embargo, los roles de auditación generalmente caen en dos campos, interno y externo, y es importante entenderlos implícitamente antes de mirar demasiado de cerca los especialismos o nichos.
Interno frente a externo
Los auditores internos trabajan dentro de una organización e informan a su comité de auditoría y/o directores. Ayudan a diseñar los sistemas de organización de la empresa y a desarrollar políticas específicas de gestión de riesgos. También garantizan que todas las políticas aplicadas para la gestión de riesgos funcionen eficazmente. El trabajo del auditor interno tiende a ser continuo y se basa en los sistemas de control interno de una empresa de cualquier tamaño.
Los auditores externos son independientes de la organización que auditan. Informan a los accionistas de la compañía. Proporcionan su opinión con experiencia sobre la veracidad de los estados financieros de la empresa y realizan trabajos sobre la base de pruebas para supervisar los sistemas existentes.
Las diferencias
Hay tres diferencias fundamentales en las actividades de los auditores internos y externos. Cada uno se discute en profundidad a continuación:
Nombramiento
Los auditores externos son nombrados por los accionistas de una empresa, aunque esto generalmente se realiza a través de conversaciones con los directores. Los auditores externos deben ser nombrados de una empresa diferente independiente de la suya, mientras que los auditores internos suelen ser empleados de la organización. Mantener contentos a los clientes como auditor externo a menudo es más difícil que internamente, ya que ya conoce a los que lo rodean en segunda instancia.
Objetivos
Los objetivos de un auditor externo normalmente se definen por estatuto, mientras que la dirección fijará los objetivos de las auditorías internas. Los auditores externos generalmente tienen libertad para examinar y evaluar cada aspecto del sistema, mientras que la administración puede identificar y resaltar ciertas áreas en las que desean que los auditores internos se centren. Hay varios tipos de auditoría interna.
Responsabilidad
Los auditores externos son responsables ante los propietarios de la empresa, que pueden ser cualquiera, desde sus propietarios hasta los accionistas, el gobierno o el público en general. Los auditores internos son responsables únicamente ante la alta dirección de la empresa.
Una mirada más cercana
Una auditoría interna está diseñada para analizar los riesgos clave que enfrenta la empresa y cómo la empresa está gestionando esos riesgos de manera efectiva. Por lo general, da lugar a recomendaciones para mejorar en todos los departamentos. Por lo general, se incluyen elementos financieros y no financieros y la reputación de la empresa puede ser un factor que se evalúe.
Una auditoría externa se centra en las finanzas y los riesgos clave asociados con el negocio financiero de la empresa. Por lo general, se realizan al menos una vez al año para realizar la auditoría legal anual de las cuentas financieras. Esta auditoría está diseñada para mostrar si las cuentas son un reflejo fiel y justo de la ubicación financiera de la empresa. Los auditores externos evaluarán todos los controles internos implementados para gestionar el riesgo financiero y evaluar si están funcionando de manera efectiva.
Trabajar en el sector de la auditoría siempre es un reto y, ya sea que trabaje como auditor externo o interno, se enfrentará a muchos desafíos profesionales. Muchas personas optan por trabajar en roles internos para tener la camaradería y la relación de trabajar con una sola empresa, mientras que otros disfrutan de la variedad de trabajo que encuentran en un rol externo donde cada día es diferente.